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会社情報
2012年に海外メーカーを買収し2014年にはアメリカで合弁会社を設立。当然、すぐに全社員に英語が必要ということにはならなかったですが、一部の社員は突然外国人とコミュニケーションを取る必要が発生し、社内的に「これから会社がもっとグローバル化していくぞ…」という空気になりました。
ビジネススピーキング
Business Speaking
ビジネスシーンで使える
具体的な表現方法に特化したオンライン英会話！
特長1
具体的なビジネスシーンを想定した
英会話練習ができる！
情報を求める、同僚の資質を説明する、行動計画を伝える、顧客をもてなす、
業績評価について話すなど、ビジネスで頻繁に出合うシーンから具体的な表現を習得できる！
特長2
もはやネイティブスピーカーは少数!?
非ネイティブ独特の発音も学べる！
オンライン英会話の受講方法について
本コースのオンライン英会話は Skype ※1または弊社の英会話用通信ツール「Classroom」※2を使用しての受講となります。
Skypeを使用される場合は事前のインストールが必要です。
※1 Skype for Business には対応しておりません。あらかじめご承知おきくださいませ。
※2「Classroom」はモバイル環境には未対応のため、パソコン（Google ChromeまたはMicrosoft Edge）のみでのご利用となります。何卒ご了承ください。
| 対象レベル |
中級：TOEIC® L&R スコア550～780点 中上級：TOEIC® L&R スコア700点以上 |
レッスン数 |
eラーニング：30レッスン／各レベル オンライン英会話：30回 or 15回 / 各レベル |
|---|---|---|---|
| 平均学習時間 |
eラーニング：45～60 分／ 1 レッスン オンライン英会話：25 分／ 1 回 |
標準受講期間 | 6ヶ月 |
| 言語 | 日本語・英語 | 対応端末 |
 PC  スマホ  タブレット |
こんな企業様にオススメです
こんな方にオススメです
| 本コースで習得できるスキル | 特長 |
|---|---|
| 本コースで習得できるスキル |
|---|
| 特長 |
デモレッスン
-
中級
問題を説明する、選択肢について話し合う、対応策をとる -
中上級
会議内容とアクション・プランをまとめる
トピック例SAMPLE TOPICS
学習の進め方COURSE OVERVIEW
-
eラーニングを
学習する -
オンライン英会話を
予約する -
オンライン英会話で
スピーキング力を徹底強化 -
30ユニットを繰り返し修了。
修了証あり。
レッスンの流れCOURSE FLOW
eラーニング1レッスン＋オンライン英会話1回で1ユニットとなるように設計しています。
eラーニングの流れ
（1レッスン例：中級 － 問題を説明する、選択肢を話し合う、対応策を取る）
オンライン英会話の流れ
オンライン英会話では、事前に学習したeラーニングの中でも特に重要なビジネス表現を練習します。
-
講師との挨拶を終えたら、レッスントピックを確認します。
-
eラーニングで学習した重要ビジネス表現を徹底的におさらいします。理解しているか確認されるので、しっかり事前に学習しておきましょう。
-
具体的な役割設定をもとにロールプレイ！役割交代もあるので幅広い英語力が問われます。最後は講師からのフィードバックを受けて終了。
動作環境SYSTEM REQUIREMENTS
本コースのオンライン英会話は Skype ※1または弊社の英会話用通信ツール「Classroom」※2を使用しての受講となります。
Skypeを使用される場合は事前のインストールが必要です。
最新の動作環境はこちら
アプリのインストール方法はこちら
※1 Skype for Business には対応しておりません。あらかじめご承知おきくださいませ。
※2 Classroomはモバイル環境には未対応のため、パソコン（Google ChromeまたはMicrosoft Edge）のみでのご利用となります。何卒ご了承ください。
価格PRICING
コースの導入費用については、以下よりお気軽にお問い合わせください。コースの詳細を知りたい場合は、まずは資料をご請求ください。
導入事例CASE STUDIES
-
デサントジャパン株式会社 様
終了間際の駆け込み受講防止策として「ターム制（受講期間分割制）」を導入。英語学習を習慣化させる仕組みが功を奏す- 業種
- 繊維製品
- 対象者
- 内定者・全社員
-
大同特殊鋼株式会社 様
社員の英語学習意欲の向上が グローバル市場で勝つための一歩と信じ 未来を見据えたe-英語塾を始動- 業種
- 鉄鋼
- 対象者
- 全社員
-
藤森工業株式会社 様
英語学習に取り組む風土が醸成された結果、 会社全体の「外国籍社員」に対する 受け入れマインドに変化が- 業種
- 化学
- 対象者
- 全社員
-
株式会社クレステック 様
社長みずから率先受講その結果、社員140名が英語学習に挑戦し、全員がゴール達成- 業種
- その他製品
- 対象者
- 全社員
-
メガネの田中ホールディングス株式会社 様
英語e-learningプログラムだけはプロの手を借りなければ体系化できなかった- 業種
- 小売
- 対象者
- 全社員
-
日本電産株式会社 様
自己啓発～選抜研修まで全拠点で生産性を高める英語プログラム- 業種
- 電気機器
- 対象者
- 全社員
-
株式会社シーゲートコーポレーション 様
英語が必要ない人でも 部署異動によって必要に。 だから全社員に学習してもらいたい- 業種
- 運輸付帯サービス業
- 対象者
- 全社員
-
黒田精工株式会社様
修了率が高い実績と 社員に受け入れられそうな コンテンツが魅力だった- 業種
- 機械
- 対象者
- 全社員（自己啓発）
-
サトーホールディングス株式会社様
結果だけではなく、 学習に取り組む姿勢も評価。 すると社員が驚くほど意欲的に学習し始めた- 業種
- 機械
- 対象者
- 管理職
-
株式会社豊通マシナリー様
内定者の7割がTOEIC®650を達成！コミュニケーションに重きをおき､とにかく1人ひとりと真摯に向き合った- 業種
- 機械商社
- 対象者
- 内定者
-
株式会社村田製作所様
コミュニケーションにつながる研修で、英語力とともに、学習する雰囲気や活用する意識も向上- 業種
- 総合電子部品
- 対象者
- グローバル人材育成プログラム、 自己啓発制度
-
阪和興業株式会社様
P&G（プロフェッショナル＆グローバル）な人材を育成- 業種
- 卸売業（商社）
- 対象者
- 全総合職社員の希望者、内定者
-
株式会社日立総合経営研修所様
日立グループの人財育成を担うコーポレートユニバーシティ- 業種
- サービス（教育）
- 対象者
- 日立グループ全社員
-
株式会社肥後銀行様
創立90周年を迎えた、歴史ある地方銀行- 業種
- 金融
- 対象者
- 「熊大・肥銀ビジネスアカデミー」受講者、自己啓発として全行員へ斡旋
-
千代田化工建設株式会社様
世界各地の建設現場で求められる、仕事力としての高い英語力- 業種
- 建設業
- 対象者
- 内定者
-
日本光電工業株式会社様
海外事業の更なる拡大。全社員に研修の機会を- 業種
- 電気機器
- 対象者
- 新入社員、全社員
-
IDEC株式会社様
修了率100%！新人社員研修で英語学習の習慣付けに- 業種
- 電気機器
- 対象者
- 新入社員研修（半年間）対象者の新入社員全17名
-
東洋エンジニアリング株式会社様
実際の現場で必要とされる高度なコミュニケーション力を育成- 業種
- 建設会社
- 対象者
- ライティング応用・ライティング基礎
-
ダンロップスポーツ株式会社様
効果を実感！自分のレベルに合ったカリキュラムでTOEIC® L&R得点アップ- 業種
- スポーツ用品メーカー
- 対象者
- 内定者研修・自己啓発
-
武田薬品工業株式会社様
高い修了率！社員の英語力のボトムアップ- 業種
- 製薬
- 対象者
- 選抜研修・自己啓発
リアリーイングリッシュは
多くの大手・有名グローバル企業に導入されています
導入企業実績（一部抜粋）
トヨタ自動車、伊藤忠商事、JT(日本たばこ産業)、キヤノン、サントリーホールディングス、参天製薬、ニチイ学館、肥後銀行、
ANA（全日本空輸）、など880社以上
ビジネススピーキングを
導入した企業事例はこちらCASE STUDIES
その他の企業事例
-
大同特殊鋼株式会社 様
社員の英語学習意欲の向上が
グローバル市場で勝つための一歩と信じ
未来を見据えたe-英語塾を始動- 業種
- 鉄鋼
- 対象者
- 全社員
その他の企業事例
-
大同特殊鋼株式会社 様
社員の英語学習意欲の向上が グローバル市場で勝つための一歩と信じ 未来を見据えたe-英語塾を始動- 業種
- 鉄鋼
- 対象者
- 全社員
リアリーイングリッシュは
多くの大手・有名グローバル企業に導入されています
導入企業実績（一部抜粋）
トヨタ自動車、伊藤忠商事、JT(日本たばこ産業)、キヤノン、サントリーホールディングス、参天製薬、ニチイ学館、肥後銀行、
ANA（全日本空輸）、など880社以上
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